第194章后备人选 (第12/13页)

的意见。刚才，万记说不同意梁健作为正科级后备干部人选，我倒是有一个疑问。对一个干部的提拔任用，如果我们提出否决意见，是需要有所根据的：要么是他在廉政建设方面有不良反映，要么是他有失职渎职的情况。否则我们一般都不能随便否决一个干部，更何况是作为后备人选。像梁健，我认为如果就因为他在推荐大会上提供的说明材料出了点小问题，就取消了他作为后备干部的资格，恐怕有失公平，也有失公正！”

    万康说：“怎么不公平啊，他的工作没有到位，难道不应该承担相应的责任吗？”

    温照盛说：“工作不到位，或者造成了小差错，肯定是要承担责任的。区委已经暂停梁健分管干部工作，这不也正是让他承担责任的一种方式吗？另外，梁健本人也提出，关于材料出问题的事情，还有其他的因素，截止目前，区委的调查结果还没有出来！”

    区委组织部长朱庸良说：“正因为调查结果还没有出来，这事还在调查当中，我们才不能将梁健列入后备干部。”朱庸良刚才还在说，梁健是他的下属，他当然是希望他能够加入后备干部库，可从他如今急着插话的情况看，他的意图恰恰是相反的。区委宣传部长诸茂笑说：“朱部长对自己部里干部的大公无私，实在是让人敬佩啊！”朱庸良朝诸茂看了一眼，不再出声！

    温照盛说：“要说，调查结果还没有出来，就不能列入后备干部队伍，我这里倒有一个人，纪委接到了一封信访件，正在考虑是否要进行调查。不知这个人，我们是否也要取消他作为后备干部的资格呢？”

    万康性格粗直，说道：“当然要取消！”

    区长周其同说：“真有这样的人？